Startlinie ‚Neu in Führung‘ – Führungswechsel auch online gelingen lassen

Warum sollten Sie teilnehmen?

• Die Ersten 100 Tage fangen demnächst, ggf. auch im Homeoffice, an!  Oder sie haben dies schon getan. Das ist eine völlig neue Herausforderung für Sie.
• Sie sind vom Kollegen zur Führungskraft geworden – Es gab auch Mitbewerber aus den eigenen Reihen. „Wie gehe ich nun damit um?“, fragen Sie sich.
• Ihr Team hat unterschiedliche Bedürfnisse und Sie haben den Eindruck, dass Sie von verschiedenen Erwartungen geflutet werden?

Wie gehen wir das Thema an?

• Mit Ihnen zeitlich und inhaltlich abgestimmter Online-Coachingprozess: Auf der Basis unserer Erfahrungen begleiten wir Sie kontaktvoll mit verschiedenen Methoden/Tools durch die Ersten 100 Tage.
• Zu speziell abgestimmten Zeiten und als Einzelsession. Auch in einer kleinen Gruppe.
• Mit Expertise, praktischen Lösungen und Humor – gerade jetzt.

Was bringt es Ihnen konkret? 

• Trittsicher werden im Umgang mit dem Führen in online-Zeiten.
• Die aktuelle Situation meistern und als Chance sehen, Führung neu zu denken.
• Selbstfürsorge und Lernen von anderen Teilnehmenden.

Wir bieten für spezielle Zielgruppen bzw. Top Executives besonders abgestimmte Angebote an. Sprechen Sie uns an!